为促进干部培训成果转化，实现培训成果共享，10月30日晚，我校在四楼会议室召开中基层干部学习分享交流会。会议由周小飞校长主持，全体中基层干部出席会议。顾长春副校长、赵辉副校长、陈青娥主任、李升颖副主任、黄秋敏老师分别向参会干部分享了培训学习中的所见、所学、所感、所悟。

  周小飞校长作为“卓越校长”和“青苗计划”培训班一员，首先介绍了培训班的总体情况、项目意义和学习足迹，并和大家分享了个人的学习感悟与收获。

  黄秋敏老师以“基层干部应有的素养和修为”为题分享了她此次学习的个人心得。她首先以问题“怎么样的学校才是好学校”开篇，接着从五个方面讲述了干部的应有素养：一是认清角色，摆正定位；二是取人之长，补己之短；三是以个人努力带动集体，学会做人做事；四是多学习他人优秀经验，让优秀成为习惯；五是注重每一细节，用心对待每一环节。

  李升颖副主任分享了优秀名校的办学特色、办学理念和PDCA管理模式等经验，重点谈到了国际化办学、个性化办学和信息化办学以及课程开发。最后，他分享了自己的两点体会，简单却意味深长。

  陈青娥主任则以图片形式分享了此次学习的经验与个人思考。从课堂到教研、从课程到特色、从评价到管理，一一展示了各个优秀学校的办学模式和教育教学成果，再以多视角、多层面向全体干部分享了个人心得，让在场干部受益匪浅。

  顾长春副校长围绕两个关键词发表讲话，“学习”与“执行力”。“学习”：一要让学习成为每一天的培训，只有经常学习才能跟上时代步伐，适应社会需求；二要学以致用，将所学知识运用到具体工作中。“执行力”：一要有想法有计划，更要有落到实处的方案；二要以结果为导向，优化过程，全程把控。

  赵辉副校长与参会干部分享了2017首届国际教育高峰论坛的重要讨论，他提到，实现国际教材本土化应注重文化融合，和而不同，美美与共；注重跨学科融合；注重德育渗透；注重培养创新批判。他重点强调学校活动的开展要做到系列化，落实“目的-实施-评价”体系。

  周小飞校长在总结讲话中指出，此次交流会内容丰富、成效显著，充分体现了干部培训的重要性和必要性。在强调学校事业发展中干部团队素质的重要性时，周校向大家介绍“野牛”、“螃蟹”、“飞雁”这三种动物团队，通过对比说明团队需要目标一致、齐心协力才能走得更远。他还给大家分享了三个小故事，道出提高团队执行力的关键：在处理纷繁复杂的人与事时，心态上要能摆脱干扰、行动上要果断迅速、管理上敢于从“救助”的目的出发对下属“发难”。周校的精彩分享给在场干部带来了新的认识、新的感悟和新的思考。

  我校秉承“一人学习，多人收益”的理念，此次分享交流会，不仅充分展示了我校干部团队外出学习的丰硕成果，拓宽了干部的专业视野，还实现了学习资源共享，使学习效果得以显现和辐射，扩大学习覆盖面，促进干部专业化成长。